Le Sezioni Unite della Corte di cassazione, con informazione provvisoria depositata il 18 gennaio 2018 (le motivazioni saranno note solo tra qualche tempo), ha stabilito che il periodo da considerare per verificare se l’omesso versamento di ritenute previdenziali da parte del datore di lavoro abbia superato l’importo di 10mila euro, diventando così reato penale, va dal 16 gennaio al 16 dicembre di ogni anno.
Con la decisione presa ieri, le Sezioni Unite indicano come criterio da adottare quello già definito dal Ministero del Lavoro ed utilizzato dall’Inps.
